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职业规划讲师课程

宋启瑜 幽默创意与思维表达
团队建设职业规划心态培训心灵成长职业素养
这还不仅仅是常见的“自黑”和“黑人”，他发表的是攻击性的负面信息。他没有夸大，他就是情绪暴躁和没事找茬——那这又有什么好笑的呢？你发现没有，当你听这些负面信息的时
魏淼清 现代设备管理与设备点检实务技术
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《现代设备管理与设备点检实务技术》 1 新《设备管理条例》的积极作用和实施分析； 2 设备综合管理（设备管理基础知识和发展方向） 1、设备管理基本知识和理论 2、
宋柏君 青少年创新力教育系列课程
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通过该创新课程的教学，应同时达到传授创新知识、培养创新思维、掌握创新方法和提升创新能力的目标。 1、传授创新概念、培养创新思维：使学生掌握创新的基本知识，意识到创
李东岳 个人职业生涯规划
职业规划应届毕业生毕业辅导
本课程时长4-6小时，可以帮助员工做充分的自我评估和规划，也可以帮助企业深入了解员工，并引导员工进入工作领域，同一目标。课程内容如下： 1.个人职业生涯规划的意义
顾海铭 《文化洗礼--新员工职业化全方位修炼》
职业规划职业素养企业文化
本课程通过测试、鲜活的案例及促动技术，使学员真切感受自我管理对于新员工自我成长的作用。引导学员结合自身挖掘主动性，清晰生涯目标，通过结果导向和过程管控的自我管理的学
宋柏君 532式创新笔记法
职业素养战略管理绩效管理职业规划执行力
532创新笔记法是一种独创的学习方法，经过多年的实践，证实对于信息记录、整理、分析等具有非常好的提升作用，使得在信息传达、执行以及反馈时更加高效、清晰以及快速到位，
颜平进 职场阳光心态与职业素养
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谢小语 下一步，成就卓越的职业生涯
职业规划
迷茫、无助、担忧、焦虑、失落是初入职场的伙伴们常常会有的情绪，归根到底在于职场新人对职业的本质以及职场发展路径没有清晰全面的认识，对自身能力与未来岗位需求是否匹配
龚亚君 TTT专业培训师
专业培训师成交之道课程设计编导演TTT培训师培训职业规划培训管理
培训师培训系统的建立 第一阶段： 一、培训师培训的目标定向 A、基本课程设计及授课技巧 B、终端门店授课 C、营销培训 D、门店管理培训 E、TTT培训 二、相应
李永刚 国学传承发展工程与管理
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课程简介 文化是民族的血脉，是人民的精神家园。文化自信是更基本、更深层、更持久的力量。中华文化独一无二的理念、智慧、气度、神韵，增添了中国人民和中华民族内心深处的
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